Tự ý hủy hợp đồng XKLĐ Nhật Bản thì có bị PHẠT không ?

Cho hỏi tự ý hủy hợp đồng XKLĐ Nhật Bản thì có bị phạt không ? Thủ tục để hủy hợp đồng đi Nhật như thế nào … Vậy câu trả lời là gì? Chúng ta hãy cùng Dinhat.Net tìm hiểu nhé!

Nhật Bản luôn tạo điều kiện cho lao động Việt Nam sang Nhật Bản làm việc nhưng đồng thời cũng thắt chặt vấn đề lao động tự ý phá bỏ hợp đồng bằng những HÌNH PHẠT khá khắt khe.

Nguyên nhân người lao động tự ý hủy hợp đồng XKLĐ Nhật Bản

Có rất nhiều nguyên nhân dẫn đến hệ lụy trên, mà dưới đây chúng tôi xin được chỉ ra một vài nguyên nhân cơ bản nhất:

Nguyên nhân khách quan:

– Do khâu tuyển chọn của một số công ty XKLĐ chưa tốt chưa sát sao.

– Mức lương không đảm bảo, việc làm thêm ít,.. cũng là nguyên nhân của việc phá hủy hợp đồng.

– Chủ Nhật đối xử không tốt, bóc lột, đánh đập,…

 Nguyên nhân chủ quan :

– Lao động không thích nghi được với môi trường mới, không thích nghi được với cách làm việc của con người Nhật Bản dẫn đến chán nản, muốn bỏ trốn ra ngoài làm việc khác.

– Nhớ nhà

– Trình độ chuyên môn chưa tốt, không đáp ứng được yêu cầu công việc

– Sức khỏe không tốt….

Tự ý hủy bỏ hợp đồng XKLĐ Nhật Bản bị PHẠT thế nào?

– Thứ nhất, bạn sẽ bị xử phạt hành chính.

Theo NDCP số 95, thì người lao động sẽ bị phạt hành chính lên đến 80-100 triệu đồng nếu tự ý hủy bỏ hợp đồng XKLĐ như ở lại nước ngoài trái phép, bỏ trốn, tự ý chuyển công ty,…

– Thứ 2, nếu TTS bỏ trốn ra ngoài trong thời gian vẫn còn hợp đồng hoặc đã hết hạn hợp đồng thì đều bị trục xuất về nước với mọi chi phí do bạn chịu.

– Thứ 3, bạn sẽ bị cấm nhập cảnh vào Nhật Bản trong vòng 5 năm.

– Thứ 4, tùy theo từng mức độ thì TTS có thể bị phạt đến 3 triệu yên và đi tù 3 năm.

Thủ tục để hủy hợp đồng đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Sau khi đã biết được các nguyên nhân có thể sẽ làm cho bạn phải hủy hợp đồng đi xuất khẩu lao động. Bây giờ chúng tôi sẽ cung cấp để hỗ trợ bạn có thể biết được thủ tục cần thiết để hủy hợp đồng.

  • Trước tiên, để có thể hủy hợp đồng bạn cần phải viết một chiếc đơn xin hủy hợp đồng
  • Tiếp đến, bạn mang lên công ty, nơi bạn đăng ký đi xuất khẩu lao động Nhật Bản nộp
  • Sau khi công ty tiếp nhận đơn xin hủy hợp đồng, bạn có thể chờ đợi thông tin của công ty báo về

Thế là bạn đã hoàn thành xong thủ tục để có thể hủy hợp đồng. Tuy nhiên, việc hủy hợp đồng có được đồng ý nhanh hay không lại còn phụ thuộc vào nhiều vấn đề như: lý do hủy hợp đồng có chính đáng không, thời gian hủy hợp đồng…